Compensation du handicap : aides FIPHFP

Le Fonds d’Insertion des Personnes Handicapées de la Fonction Publique FIPHFP soutient les collectivités dans l’intégration et le maintien dans l’emploi de personnes en situation de handicap ou d’inaptitude. 

Les aides du FIPHFP concernent :

  • le recrutement : contrats aidés (CAE/ Emploi d’avenir) et contrat d’apprentissage,
  • l’aménagement de poste : étude ergonomique, matériels adaptés…,
  • les aides humaines : dispositif d’accompagnement spécifique, tutorat, auxiliaire de vie, interprète…,
  • les actions de formation : des personnes en situation de handicap, des encadrants, des tuteurs…,
  • l’aide au transport : aménagement du véhicule, transport adapté…,
  • la sensibilisation au handicap des équipes de travail (information, formation, supports de communication…),

  • Pour le recrutement et le maintien dans l’emploi : les bénéficiaires de l’obligation d’emploi, les agents bénéficiaires d’une  ATIACL, les agents reclassés sur avis du comité médical, les agents reconnus inaptes…
  • Pour le maintien dans l’emploi : les agents ayant des restrictions médicales posées par la médecine de prévention peuvent bénéficier de certaines aides notamment pour l’aménagement du poste de travail

Toutes les collectivités à jour dans leur contribution peuvent solliciter le FIPHFP pour une demande d’aide (y compris celles de moins de 20 agents).

L’employeur public peut réaliser une demande d’accord préalable ou une demande de remboursement sur la e-plateforme du FIPHFP  (site de la Caisse des Dépôts).
Cette demande s’accompagne de conditions préalables.

Pour plus de renseignements, consulter le catalogue des aides en ligne sur le site du FIPHFP.

La mission handicap du CDG 38 accompagne les collectivités dans la connaissance des aides disponibles, le montage des dossiers de demandes et la saisie des aides auprès du FIPHFP.

>> Contact : Mission handicap
      handicapemploi@cdg38.fr
      Tél. : 04 56 38 87 53 ou
04 57 04 16 97