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tétière CGD38

N°21 - Février 2017

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LE ZOOM DU MOIS

La mise en place d'une commune nouvelle

Outre l’incitation financière liée à la création d’une commune nouvelle, un tel projet permet notamment de mettre en commun des moyens humains et matériels (locaux, outillage, informatique…),  de retrouver la capacité d’investir ou encore de garantir une meilleure représentation auprès des partenaires institutionnels.

Concrètement, c’est l’opportunité, dans les communes les plus petites, de regrouper des agents qui étaient isolés et n’étaient pas remplacés lors de leurs absences, et donc de favoriser la continuité de service public. Et permet leur professionnalisation  ainsi que la sécurisation de leurs missions (risques juridiques pour les fonctions administratives, risques physiques pour les fonctions techniques).

Ces changements bouleversent les repères, les pratiques, l’environnement de travail (les délégations des élus sont également remises en cause), les locaux voire la culture interne.

Facteur d’anxiété pour certains, bouffée d’oxygène pour d’autres, ces transformations demandent un portage politique fort et un véritable accompagnement au changement.

Le pôle Conseil en GRH développe une offre de service pour accompagner les communes dans cette démarche :

  • Elaboration d’un dossier de saisine dans le cadre de la réorganisation des services pour le Comité technique départemental ;
  • Création d’un réseau départemental des communes nouvelles pour faciliter les échanges d’expériences et partager les outils (modèles de délibérations et d’arrêtés notamment) ;
  • Accompagnement individualisé, basé sur un état des lieux exhaustif de l’existant (modes d’organisation et politiques RH,  notamment en matière de temps de travail, de régime indemnitaire ou d’action sociale).

>> Contact : Sophie Lesrel, 04 76 33 20 33

LES ACTUALITÉS DU CDG38

 Carrières  
Réouverture du pôle Gestion des carrières
La mise à jour des données carrières sur notre nouveau logiciel a bien avancé ! Le pôle Gestion des carrières est de nouveau disponible par téléphone les mardis, mercredis et vendredis...

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 Emploi  
Nouvelle tarification de la prestation Missions temporaires !
Vous avez besoin de personnel pour remplacer momentanément des agents ou renforcer ponctuellement les équipes de travail ? le CDG38 vous propose une prestation mission temporaire......

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 Concours  
Loi égalité-citoyenneté : du nouveau dans les troisièmes concours
La loi n° 2017-86 relative à l’égalité et à la citoyenneté, publiée au Journal Officiel de la République française le 28 janvier 2017, élargit l’accès aux troisièmes concours.

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 Emploi   RH  
FIPHFP, les aides et leur mobilisation en 2017
Le CDG38, en convention avec le FIPHFP, accompagne les employeurs publics dans leur démarche d'intégration et de maintien dans l'emploi des travailleurs en situation de handicap. A cette fin, la...

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LES PUBLICATIONS DU MOIS

Le cadre d'emplois des assistants socio éducatifs au 01/01/2017

Le cadre d'emplois des éducateurs de jeunes enfants au 01/01/2017

Missions temporaires - Charte de fonctionnement

L’AGENDA DU MOIS

1/03/2017

 Emploi  

Atelier de rédaction de candidature (Saint Martin d'Hères)

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3/03/2017

 Emploi  

Atelier de rédaction de candidature (Bourgoin Jallieu)

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15/03/2017

 Emploi  

Information collective d'accès à la fonction publique territoriale (Bourgoin Jallieu)

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CONCOURS & EXAMENS

Le calendrier

Note d'information des concours et examens professionnels du mois de février 2017

FORMATION

Sélection pour les petites collectivités
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